Chargé-e de projet Enquête Périnatale Nouvelle Calédonie et Cohorte EDEN
L’Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l’ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l’innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.
Rejoindre l’Inserm, c’est intégrer un institut engagé pour la parité et l’égalité professionnelle, la diversité et l’accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l’Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
L’Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s’est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d’évaluation des chercheurs.
Poste ouvert aux candidats: CDD agents contractuels
Catégorie A, Ingénieur d’études, D2A41 – Ingénieur-e d’études en production, traitement, analyse de données et enquêtes
Unité : CRESS U1153 – Equipe équipe OPPaLE
Le Centre de Recherche en Epidémiologie et Statistiques est une unité mixte de recherche (Inserm – Université Paris Cité – INRAE – Paris Sorbonne Université) de renommée internationale. Ses missions sont d’étudier et de comprendre les facteurs déterminant la santé des populations aux différents âges de la vie (de la conception au vieillissement), de développer des méthodes innovantes, de concevoir et d’évaluer des interventions pour améliorer les pratiques cliniques et les politiques de santé publique. Les recherches de l’équipe OPPaLE portent sur la santé des femmes pendant la grossesse et ses suites, la santé des enfants liée au contexte de la naissance et la santé des enfants en pédiatrie courante, en France et au niveau international. Plus d’informations : https://cress-umr1153.fr/fr/
Au sein de cette équipe, sont réalisées les Enquêtes Nationales Périnatales (ENP), enquêtes transversales sur échantillon représentatif des naissances, pour fournir en routine des indicateurs sur la santé et la prise en charge médicale des femmes et des nouveau-nés et orienter les politiques de santé. L’Inserm a été sollicité par le gouvernement de la Nouvelle Calédonie pour mettre en œuvre sur son territoire une première enquête périnatale en 2027 sous la responsabilité de Manik Kadawathagedara.
L’équipe OPPaLE est aussi en charge de la coordination de la cohorte mère-enfant EDEN dirigée par Barbara Heude portant sur l’Etude des déterminants pré et post-natals précoces du développement et la santé de l’enfant. Les participants de l’étude EDEN sont suivis depuis 2003.
Directeur : CRESS : Pr Isabelle Boutron – Equipe OPPaLE : Pr Pierre-Yves Ancel
Adresse : Siège : 1 place du Parvis Notre-Dame 75004 Paris
OPPaLE : Faculté de médecine Villemin, 10 avenue de Verdun, 75010 Paris
Mission principale :
Le/la chargé.e de projet sera impliqué dans la mise en œuvre de l’Enquête Périnatale en Nouvelle Calédonie (EP NC) sous la responsabilité de la responsable scientifique du projet (une sage-femme et chercheure en épidémiologie) et contribuera à la coordination de la cohorte EDEN sous la responsabilité de la responsable de plateforme.
L’EPNC sera mis en place en collaboration avec la référente du gouvernement de la Nouvelle-Calédonie. Le/la chargé.e de projet participera à toute son élaboration et préparation : mettre en place le protocole et la convention de l’enquête, assurer sa coordination et la qualité du recueil de données. Il/elle pourra participer la production d’un rapport de synthèse.
Le/la chargé.e de projet contribuera à la coordination de la cohorte EDEN en participant à la mise en place d’une enquête portant sur l’endométriose auprès des mères et en contribuant à la valorisation des travaux s’appuyant sur les données de la cohorte.
Activités principales :
- Etablir un programme de travail et un calendrier des étapes de l’EPNC
- Assurer le pilotage administratif, réglementaire et financier de l’ENPC
- Faire vivre la gouvernance de l’enquête : animation de réunions avec les partenaires et différents acteurs impliqués
- Préparer les questionnaires et les documents d’information, en lien avec les commanditaires de l’étude et les associations de professionnels
- Coordonner le travail de collecte de données au niveau territorial, animer le travail de coopération avec les maternités et le réseau périnatalité de Nouvelle Calédonie
- Participer au travail de contrôle de qualité des données
- Participer au rapport de synthèse de l’ENPC
- Participation à la mise en œuvre des procédures de suivi des travaux de recherche EDEN
- Rédaction de protocoles et procédures pour la mise en œuvre d’une enquête auprès des participants EDEN : aspects administratifs et réglementaires
- Mettre en œuvre l’enquête auprès des participants EDEN : contact, organisation du recueil de données
Spécificité(s) et environnement du poste :
- Travail sur écran, 1 déplacement en Nouvelle Calédonie est envisagé, réunions en visioconférence en horaires décalés probables compatibles avec la Nouvelle Calédonie
Connaissances :
- Connaissance de la périnatalité
- Connaissance du milieu hospitalier (public et privé)
- Connaissance de la méthodologie des enquêtes épidémiologiques
Savoir-faire :
- Connaissances en lien avec la mise en œuvre d’enquêtes épidémiologiques et cliniques
- Connaissances de l’environnement de projets de recherche si possible en santé publique
- Connaissances de la réglementation sur la protection des personnes
- Sens développé de l’organisation et planification en tenant compte des contraintes et des échéances fixées
- Savoir animer des réunions
- Aisance rédactionnelle
- Esprit de synthèse
- Maîtriser les outils de bureautique et outils de travail collaboratif
- Être à l’aise avec les outils de communication grand public : mise à jour de site Internet, réseaux sociaux…
- Utilisation d’un logiciel d’analyse statistique (R, SAS ou STATA) serait un plus.
- Bon niveau d’anglais écrit
Aptitudes :
- Faire preuve de rigueur, précision et d’autonomie
- Motivation, implication et très bon relationnel
- Sens de la communication et travail en équipe
Expérience(s) souhaité(s) : Expérience professionnelle souhaitée dans la gestion de projet en santé, idéalement dans la mise en place d’enquêtes.
Niveau de diplôme et formation : BAC +5, cursus universitaire scientifique, médical ou paramédical
Date de prise de fonction : Juin 2025
Durée : 1 an renouvelable
Temps de travail :
- Temps plein – 38h30 par semaine – Horaires fixes du lundi au vendredi
- 32 jours de congés annuels et 13 jours de RTT
- Congés Annuels et RTT (3,5 jours par mois, acquis dès le 1er mois d’activité)
Activités télétravaillables : Oui*, * 1 à 2 jours sur accord du responsable hiérarchique
Rémunération : Basée sur les grilles de rémunération de la Fonction Publique-INSERM : à partir de 2 494,30 € brut mensuel en fonction de l’expérience professionnelle sur des postes de niveau équivalent.
Date limite de candidature : 30/04/2026
Contact : Manik Kadawathagedara (manik.kadawathagedara@inserm.fr)
Contractuels :
Pour en savoir + : Sur l’Inserm : https://www.inserm.fr/ ; site RH : https://rh.inserm.fr/Pages/default.aspx
• Sur la politique handicap de l’Inserm et sur la mise en place d’aménagements de poste de
travail, contactez la Mission Handicap : emploi.handicap@inserm.fr
